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喀什地区国企改制
2010年5月，国家设立喀什经济特区，带动西部地区协同发展。
喀什经济特区，简称喀什特区，来自新疆地区代表在2010年两会正式提交的设立提案，2010年5月，中央新疆工作会议上中央正式批准喀什设立经济特区。喀什市是中国的西大门，与三国接壤，有6个国家一类口岸对外开放，区位优势明显。喀什经济特区的设立，为实现喀什地区乃至新疆经济的跨越式发展具有重要战略意义。
建设目标
喀什将以‘东有深圳、西有喀什’为目标，依托国家批准设立‘中国－喀什经济特区’的特殊扶持政策，面向中亚、南亚、西亚广阔市场，加快超常规发展步伐，努力把喀什建设成为世界级的国际化大都市。
国企改制剥离
国企改革只能前进，即然已剥离出来，进入市场化的医院，就不可能再回归国企，医院进入市场化就要大力引进专业人才，才有生存空间，才能发挥医院的作用。
宝山国企转型
上海南北转型是指位于上海南北两端的金山区、宝山区将加快转型。近期，上海市政府印发《关于加快推进南北转型发展的实施意见》（以下简称《实施意见》），要求两地区全面释放转型动能，到2025年生产总值力争达到4000亿元，新增规上工业总产值占全市增量比重达到20%以上。《实施意见》指出，金山、宝山将进行产业转型，推动制造业从“基础性”到“战略性”跃变、推动服务业从“配套性”向“特色化”升级、推动都市农业从“普适性”向“标杆性”优化，并锚定“双碳”目标加快产业绿色低碳转型。
为了增强资源要素配置效率，两区还将从交通、区域格局建设、打造重点地区等角度进行空间转型。
国企改制大集体
大集体不属于国家正式职工。
过去在城市一些街道办事处或者是居委会组织办的加工制作组织，就是为了安置没有工作的人员通过这样的组织参加集体活动，而获得一定的报酬，能够维持基本的生活，这样的工作都是临时性的有活就干，没有活了就在家里休息，现在这样的情况已经不存在了，当时那些人一部分的安排到了工厂或者是事业单位工作了，一部分的人考上大学了，毕业后安排了工作
国企改制不分流
应该服从。国企分流是深化改革的需要，而人员分流是关键。分流方案是经过多方商定的，也是经过职代会表决通过的，因比必须执行。